Расширенный поиск
На главную Карта сайта RSS RSS
Уменьшить шрифт Увеличить шрифт
Предыдущий слайдер
28 Ақпан 15:31 Rio Tinto Exploration Kazakhstan» (Рио Тинто Эксплорейшн Казахстан) ЖШС-ға шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсаттар беру жөніндегі комиссияның отырысы 2020 жылғы 3 наурызда сағат 12.00-де Қарағанды қаласы, Ержанов көшесі 47/3, 4 қабат, 410 каб. мекенжайында болады. 20 Ақпан 12:55 «Карцемент» АҚ-ға және «АК Алтыналмас» АҚ-ға шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсаттар беру жөніндегі комиссияның отырысы 2020 жылғы 24 ақпанда сағат 12.00-де Қарағанды қаласы, Ержанов көшесі 47/3, 4 қабат, 410 каб. мекенжайында болады. 07 Ақпан 14:50 «Ремэкология» ЖШС шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсаттар беру жөніндегі комиссияның отырысы 2020 жылғы 10 ақпанда сағат 12.00-де Қарағанды қаласы, Ержанов көшесі 47/3, 4 қабат, 410 каб. мекенжайында болады. 14 Қаңтар 15:37 «Thai Vacation» ЖШС және Астана қаласындағы «Ренейссанс Констракшн» АҚ филиалына шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсаттар беру жөніндегі комиссияның отырысы 2020 жылғы 16 қаңтарда сағат 12.00-де Қарағанды қаласы, Ержанов көшесі 47/3, 4 қабат, 410 каб. мекенжайында болады. 25 Желтоқсан 16:13 «АрселорМиттал Теміртау» АҚ, Астана қаласындағы «Ренейссанс Констракшн» АҚ филиалына, «Forever Flourishing (Middle Asia) Pty Ltd» (Форевер Флорайшинг (Мидл Азия) Пти Лтд) ЖШС, «YDD Corporation» (УайДиДи Корпорейшн) ЖШС, «Kolin Insaat Turizm Sanayi ve Ticaret Anonim Sirketi» (Колин Иншаат Туризм Санайи ве Тиджарет Аноним Ширкети) АҚ филиалына, «Ремэкология» ЖШС шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсаттар беру жөніндегі комиссияның отырысы 2019 жылғы 26 желтоқсанда сағат 12.00-де Қарағанды қаласы, Ержанов көшесі 47/3, 3 қабат, 410 каб. мекенжайында болады. 24 Желтоқсан 11:25 Мүгедектік 5 жылға белгіленетін аурулардың тізбесі бекітілді 13 Желтоқсан 10:27 Қазақстандағы CITIC Construction Co., Ltd филиалына, «АрселорМиттал Теміртау» АҚ, «Forever Flourishing (Middle Asia) Pty Ltd» (Форевер Флорайшинг (Мидл Азия) Пти Лтд) ЖШС және Астана қаласындағы «Ренейссанс Констракшн» АҚ филиалына шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсаттар беру жөніндегі комиссияның отырысы 2019 жылғы 18 желтоқсанда сағат 12.00-де Қарағанды қаласы, Ержанов көшесі 47/3, 3 қабат, 410 каб. мекенжайында болады. 09 Желтоқсан 09:17 Астана қаласындағы «Ренейссанс Констракшн» АҚ филиалына және «China Machinery Engineering Corporation» (Чайна Машинери Инжиниринг Корпорейшн) компания филиалына шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсаттар беру жөніндегі комиссияның отырысы 2019 жылғы 11 желтоқсанда сағат 12.00-де Қарағанды қаласы, Ержанов көшесі 47/3, 3 қабат, 410 каб. мекенжайында болады. 29 Қараша 17:04 Көпбалалы отбасыға жәрдемақы 28 Қараша 15:33 Қазақстандағы Шанхай Констракшн Груп Ко., Лтд филиалына шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсаттар беру жөніндегі комиссияның отырысы 2019 жылғы 29 қарашада сағат 12.00-де Қарағанды қаласы, Ержанов көшесі 47/3, 3 қабат, 410 каб. мекенжайында болады.

«Қарағанды облысының жұмыспен қамтуды үйлестіру және әлеуметтік бағдарламалар басқармасы» ММ 2016 жылғы тамыз айындағы бос лауазымды орындар туралы ақпарат

«Қарағанды облысының жұмыспен қамтуды үйлестіру және әлеуметтік бағдарламалар басқармасы» ММ
2016 жылғы тамыз айындағы бос лауазымды орындар туралы ақпарат



Лауазымның атауы

Бірліктер саны

Біліктілік талаптарының жинағы бойынша білімі

Еңбек өтілі бойынша біліктілік талаптары

1

Әлеуметтік көмек және әлеуметтік нормативтер бөлімінің бас маманы (негізгі қызметкердің бала күтімі бойынша демалысы кезеңіне)

1

Жоғары заңгерлік немесе әлеуметтік жұмыс мамандығы бойынша.

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік;
Жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:
1) мемлекеттік қызмет өтілі бір жарым жылдан немесе осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес салаларда жұмыс өтілі екі жарым жарым жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе В-5, С-5, C-O-5, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында не саяси лауазымдарда бір жылдан кем емес;
2) мемлекеттік қызмет өтілі екі жарым жылдан кем емес, оның ішінде орталық, облыстық немесе қалалық деңгейдегі құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардың кіші басшы құрамындағы лауазымдарда екі жылдан кем емес;
3) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес салаларда жұмыс өтілі екі жарым жарым жылдан кем емес;*
4) жоғары оқу орындарынан кейінгі оқу бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасының Президенті жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдің жоғары оқу орындарында Шетелде кадрлар даярлау жөніндегі республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы;
5) ғылыми дәрежесінің болуы.*
* Ескерту: осы талап «Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға жалпы конкурсқа қатысушылар үшін қойылады.

2

Мүгедектермен және ардагерлермен жұмысты ұйымдастыру бөлімінің бас маманы

1

Жоғары заңгерлік немесе әлеуметтік жұмыс мамандығы бойынша.

3

Еңбек нарығының мониторингі және талдау бөлімінің бас маманы (негізгі қызметкердің бала күтімі бойынша демалысы кезеңіне)

1

Жоғары экономика немесе әлеуметтік жұмыс мамандығы бойынша.

4

Әлеуметтік мекемелердің қызметін үйлестіру бөлімінің бас маманы (негізгі қызметкердің бала күтімі бойынша демалысы кезеңіне)

1

Жоғары заңгерлік немесе әлеуметтік жұмыс мамандығы бойынша.

5

Мемлекеттік сатып алулар бөлімінің бас маманы  (негізгі қызметкердің бала күтімі бойынша демалысы кезеңіне)

1

Жоғары экономика немесе заңгерлік мамандығы бойынша.

6

Еңбек нарығының мониторингі және талдау бөлімінің бас маманы 

1

Жоғары экономика немесе әлеуметтік жұмыс мамандығы бойынша.

 

 

 

 

 

 

 

 

 


Дата редактирования: 06 Қыркүйек 2016

Управление координации занятости и социальных программ Карагандинской области При использовании материалов сайта ссылка на источник обязательна Разработка и поддержка: Интернет-компания Creatida